多様な価値観の共創シナジーを生み出す

次世代の社会と未来を創る教育伴走を専門とする、 教育コンサルティング事業を行っています。

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SERVICES

提供サービス

AI / DX 業務効率化

日々の業務に定着させて、効率化と生産性アップまで

AI / DX導入に重い腰が上がらない企業様の相談から導入の設計提案までを担います。企業のサイズ・予算・業態・課題に合わせて、ヒアリングからご提案可能です。

対象:AIやDXアプリを事業運営に活用したい事業者・経営者

人材・組織開発

一人ひとりの個性が生きる、多様性でシナジーを生む組織へ

価値観を軸にしたリーダーシップ開発・人材育成の研修を設計します。スキルの伝達で終わらせず、メンバーが自分の判断基準を持ち、現場で選択できる状態までを設計範囲とします。

対象:経営者・人事・組織開発の担当者

自己開発

自分のキャリア・人生を、自分で設計できるようになる

セルフマスタリー教育のブランド「LIFE MANDALA」を運営しています。「人生の曼荼羅®」「マンダラコーチング®」を用いた講座・コミュニティ・コーチング・教材の開発と指導を通じて、一人ひとりの自己理解と人生設計を支えます。

対象:自己理解と人生設計に取り組みたい個人

LIFE MANDALA 公式サイト

APPROACH

個人と組織の中にすでにある、「原動力」を生かした変革の伴走

扱う規模は違っても、進め方は変わりません。 外から答えを持ち込むのではなく、すでにそこにあるものを起点にします。 言葉にし、課題と道筋を決め、実際に回るまで支える。 この3つは、コーチング・コンサルティング・教育研修という形で ご依頼いただけます。

個人と組織の暗黙知を言語化しながら確実なプロセスへ言語化するコーチング01すでにある内部秩序と変化したい方向を言語化する設計するコンサルティング02課題分析と実行プロセスを決める実行を支える教育・研修03相互関係を調整しながら導入と実行を支える
  1. 01

    すでにある内部秩序と変化したい方向を言語化する

    コーチングArticulate / Coaching

    外から正解を持ち込むのではなく、その人・その組織がすでに持っている価値観と、どこへ向かいたいのかを、使える言葉にします。ここが曖昧なまま進めると、施策は積み上がっても判断の基準が育ちません。

  2. 02

    課題分析と実行プロセスを決める

    コンサルティングDesign / Consulting

    言語化された行き先と現状のあいだに何があるのかを分析し、道筋を設計します。理想論で終わらせず、現場が今日から動ける単位まで分解します。

  3. 03

    相互関係を調整しながら、導入と実行を支える

    教育・研修Implement / Education & Training

    決めたことが実際に回るまで伴走します。人と人、部門と部門、立場の違う関係者のあいだで起きる摩擦を調整することが、導入を止めないための実務です。

DELIVERY

講演・研修の実績

  • 2026-03-13

    人材育成から自己教育の時代へ 飛躍をもたらす「自律型人財」

    ラーニングエッジ「社長の教養」朝ライブ(金曜特別ゲスト・第2週)

    15,000名参加の経営者オンライングループ

  • 2026-03-06

    個人事業・中小企業の明暗の鍵 AI時代の「課題設定」と「問う力」

    ラーニングエッジ「社長の教養」朝ライブ(金曜特別ゲスト・第1週)

    15,000名参加の経営者オンライングループ

  • 2025-09-05

    組合員の価値観の違いを認める組織の活性化に向けて

    公益財団法人 九州生産性本部/九州労組生産性会議「労組幹部懇談会(ユニオンモーニング)」

    県内の主要労働組合の幹部 約20名。1990年から福岡で隔月開催されている朝食懇談会